亚洲在线视频日韩无码日,aaa级黄色毛片,午夜无码国产A三

哈爾濱新明陽建筑安裝工程有限公司

信守合同、保證質(zhì)量、多創(chuàng)精品、持續(xù)改進,為顧客提供滿意的建筑產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù),至誠至信至真的完美服務(wù),百分百的用戶滿意。

搜索
搜索

 關(guān)鍵字:房屋建筑工程 / 市政公用工程 / 機電設(shè)備安裝……

哈爾濱新明陽建筑安裝工程有限公司

哈爾濱新明陽建筑安裝工程有限公司是綜合性建筑施工企業(yè),公司在成立以來的建筑施工中積累了豐富的施工、管理經(jīng)驗,培養(yǎng)、造就了一大批專業(yè)技術(shù)人才,建立了比較完善的組織機構(gòu)和企業(yè)規(guī)章制度。深化企業(yè)內(nèi)部改革、強化項目管理、積極參與競爭,創(chuàng)造了一批工期短、質(zhì)量優(yōu)、信譽的工程。目前,公司在冊職工總?cè)藬?shù)300余人,從業(yè)人員年平均220人,其中管理人員70人;大中專以上學(xué)歷人員有80人;有職稱人員160名、其中高級職稱人員24名、中級職稱人員33名;工程技術(shù)人員120名,其中高級職稱人員16名、中級職稱人員29名;壹級項目經(jīng)理5名、貳級項目經(jīng)理12名。持證上崗技術(shù)人員130余名。擁有各種大、中型設(shè)備48臺,各種建筑安裝設(shè)備596臺。注冊資金2000萬元,固定資產(chǎn)1307萬元,流動資產(chǎn)1897萬元,公司年平均施工能力8000萬元以上。

  • 2007

    新明陽創(chuàng)立于2007年

  • 6000

    注冊資金

  • 300

    職工總?cè)藬?shù)

  • 8000

    平均施工能力8000萬元以上

  • 20

    工程遍布中國大部分地區(qū)

工程案例

綜合性建筑施工企業(yè),公司在成立以來的建筑施工中積累了豐富的施工、管理經(jīng)驗,培養(yǎng)、造就了一大批專業(yè)技術(shù)人才,建立了比較完善的組織機構(gòu)和企業(yè)規(guī)章制度。

imgboxbg

工業(yè)建筑

查看詳細→

imgboxbg

機電安裝

查看詳細→

imgboxbg

政府項目

查看詳細→

新明陽新聞

續(xù)多年被哈爾濱市授予“重合同守信用”企業(yè);多次被省政府、建設(shè)廳、統(tǒng)計局等部門授予“優(yōu)秀施工企業(yè)”

查看更多+
2013年建筑工程施工發(fā)包與承包計價管理辦法
了解更多
明建字[2011]43號文件、關(guān)于下發(fā)2011年度管理評審計劃的通知
了解更多
明建字[2011]40號文件、關(guān)于下發(fā)《現(xiàn)行建筑安裝施工標(biāo)準(zhǔn)目錄》的通知
了解更多
明建字[2011]39號文件、關(guān)于下發(fā)2011年度公司內(nèi)審計劃的通知
了解更多
明建字[2011]33號文件、關(guān)于發(fā)布公司2011年度A類物資合格供方名錄的通知
了解更多
表揚信
公司采取一系列的措施,狠抓過程精品,工程質(zhì)量合格率達100%,優(yōu)良品率90%以上,其中獲多項優(yōu)質(zhì)工程獎。
了解更多
公司管理手冊
  一、組織機構(gòu):
  公司實行總經(jīng)理負責(zé)制,下設(shè)副總經(jīng)理若干人,分工負責(zé)各職能部的工作。下設(shè)商務(wù)部、工程部、材料采購部、綜合部和財務(wù)部,具體職能分工另定。
  二、組織管理職能
  (一)生產(chǎn)管理
  公司對生產(chǎn)組織管理,采取工程項目管理的原則,以工程項目為單位進行組織管理。項目部由項目經(jīng)理負責(zé),配備相關(guān)人員,組織項目部由公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
 ?。ǘ┥a(chǎn)核算
  以項目部為核算單位,進行單獨核算,核算內(nèi)容包括:材料損耗、人員工資、業(yè)務(wù)支出。用于該核算項目的一切支出(不包括公司的管理費用)。
 ?。ㄈ┖怂戕k法
  從項目部組織項目施工開始,進行單獨設(shè)帳,進行成本歸集。到該項目工程完工交付驗收后結(jié)束,由財務(wù)部門進行核算、分析、總結(jié),提出財務(wù)分析報告。
  三、組織管理制度
 ?。ㄒ唬┴攧?wù)管理辦法
  要建立健全財務(wù)相應(yīng)、賬薄、登記,以項目為單位建立分級賬簿,進行相應(yīng)的成本歸集和核算。公司建立總賬,每月出財務(wù)報表一份,(損益表和資產(chǎn)負債表)年終報表,包括所有的財務(wù)報表、編報說明和財務(wù)分析報告。主要是資產(chǎn)負債和應(yīng)收、應(yīng)付。
  報銷制度:公司財務(wù)報銷實行主管一支筆簽字報銷辦法,報銷審批程序,對于有項目生產(chǎn)性支出由項目經(jīng)理審批后簽字,財務(wù)進行審核簽字,由主管副總經(jīng)理簽字后再由總經(jīng)理簽字。對無項目的非生產(chǎn)性支出,由報銷人提供原始憑證,由總經(jīng)理簽字、交由財務(wù)審核簽字報銷,在原始憑證不全,或無原始憑證者一律不予報銷。
  原輔材料采購報銷辦法:采購人員要提供原始購貨發(fā)票或相應(yīng)的購貨票據(jù),由項目部出據(jù)材料入庫單,入庫單必須由保管員簽字,再由項目經(jīng)理簽字后由財務(wù)審核,由主管副總經(jīng)理簽字后,再由總經(jīng)理簽字方可報銷。否則不予報銷。
  項目部勞務(wù)工費發(fā)放辦法:勞務(wù)工工資的發(fā)放嚴格按照施工任務(wù)書的施工內(nèi)容及單位計價,每月由現(xiàn)場保管員和項目經(jīng)理簽字申報已完工程量,經(jīng)勞資部審查后,勞資負責(zé)人審批簽字,報公司財務(wù)部門審核,由主管副總經(jīng)理簽字再由總經(jīng)理審批簽字后,按所簽訂雇傭協(xié)議具體規(guī)定進行發(fā)放,每月8日前保管員將考勤表報到公司綜合部,現(xiàn)場不允許預(yù)借工資。
 ?。ǘ╉椖抗芾磙k法
  公司實行項目管理,每個項目部進行單獨核算的辦法,制定相應(yīng)的獎懲辦法,真正做到項目經(jīng)理有責(zé)、有權(quán)、有利,使責(zé)、權(quán)、利有機的結(jié)合,充分調(diào)動項目部的積極性。
  項目管理程序,承接生產(chǎn)任務(wù)后,公司組建項目部,由項目負責(zé)人選擇其他管理人員,并組織編制施工組織設(shè)計等相關(guān)文件提交公司進行審核。(由工程部對該項目做出工料分析)
  經(jīng)公司審核通過后,下達開工令。公司相關(guān)職能部門根據(jù)公司審核通過后的有效文件,做好自己的本職工作,積極配合項目部的工作,確保施工質(zhì)量、工期的正常進行。
  項目控制:項目部成立后,項目經(jīng)理對該項目負責(zé),并與公司簽訂相應(yīng)的責(zé)任協(xié)議,確保各項經(jīng)濟指標(biāo)的落實。工程部對項目進行監(jiān)管,對工程質(zhì)量、工程進度及材料消耗等有關(guān)內(nèi)容進行監(jiān)管,提出整改意見,確保工程在安全第一,質(zhì)量第一的前提下按進度完成任務(wù)。
  工程完工后,由項目部會同有關(guān)部門自驗,自驗合格后,項目部以書面形式提出驗收申請報告,并做好驗收資料,組織工程驗收。工程交驗后,結(jié)算工程賬務(wù)。財務(wù)部門進行項目核算,并對該工程做出財務(wù)分析,提供財務(wù)報告,進行獎懲兌現(xiàn)。
 ?。ㄈ┆剳头椒ǎ?br/>  為調(diào)動全體工作人員的工作積極性,開展全員勞動競賽,促進企業(yè)健康向上發(fā)展,對于為企業(yè)做出貢獻的職工,給予精神和物質(zhì)獎勵,特制定本辦法。
  獎勵范圍:對于工作積極,任勞任怨,積極主動完成工作的公司職工,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)提名全員評審,每年在全體職工中評出先進工作者,給予精神和物質(zhì)的獎勵。對于工作不積極,不認真,不負責(zé)任,不能嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)定,經(jīng)批評教育仍沒有改進者,公司解聘其工作。
  對項目部的獎勵:對于各項目部從項目利潤中提出一部分的獎勵基金,一次性獎勵給項目部成員,獎金的發(fā)放,由總經(jīng)理提出分配方案,經(jīng)總經(jīng)理審批同意后,由財務(wù)部進行發(fā)放。
  項目部沒有按規(guī)定完成任務(wù),并造成嚴重的損失浪費,使項目沒有達到預(yù)期目標(biāo)者,項目部不予提取獎勵基金。造成嚴重經(jīng)濟損失者,項目部按照所簽責(zé)任協(xié)議,承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟處罰,并不予參加公司的先進工作的評比。
  為嚴明紀律,公司全體員工都要盡職盡責(zé),牢固樹立以公司為榮的思想,杜絕吃拿卡要的作風(fēng),對于損害公司利益自得好處者,輕者罰款處理,嚴重者給予開除處理。
 ?。ㄋ模┱埣僦贫?br/>  在工作時間內(nèi)請假,要執(zhí)行請假制度。由本人填寫請假條,交由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),方可執(zhí)行。請假條交由勞資部門管理。請假扣除當(dāng)月日平均工資。曠工扣除雙倍當(dāng)月日平均工資。施工現(xiàn)場項目部所有人員請假,必須由項目經(jīng)理批準(zhǔn),方可執(zhí)行。請假扣除當(dāng)月日平均工資。曠工扣除雙倍當(dāng)月日平均工資。
  工程結(jié)束后項目部員工回公司,發(fā)公司工資,按公司待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,生活補貼、住宿費取消。對于國家規(guī)定的法定假日,公司按法定假日執(zhí)行。但視公司整體工作安排隨時通知。
?

第二章 材料采購款項支付規(guī)定
?

  (一)財務(wù)部在支付材料采購款前須對以下事項審查無誤后方可放款。
  公司物資采購部門提交的應(yīng)付的經(jīng)批準(zhǔn)的材料采購計劃和公司與供貨商簽定的供貨合同(批量采購)是否內(nèi)容相符并經(jīng)項目和部門主管批核;
  材料采購付款發(fā)票及附件(包括驗收單)中的各項內(nèi)容是否已填寫清楚、正確;與供貨商往來款進行核對,核實應(yīng)付額、已付額(含定金)、節(jié)欠額及退貨應(yīng)扣減額,以確保當(dāng)期申報支付數(shù)正確無誤;
 ?。ǘ┤魏畏职鼏挝唬ㄈ耍┖秃献鹘?jīng)營單位不得以項目經(jīng)理部名義對外簽訂物資采購合同。
?

第三章 項目部管理人員崗位職責(zé)
?

  (一)項目經(jīng)理崗位職責(zé)
  1、項目經(jīng)理:是項目工程的主要負責(zé)人。
  2、負責(zé)施工現(xiàn)場的全面工作,組織制定施工進度表。
  3、組織工地管理人員進行技術(shù)交流組織指導(dǎo)施工,并督促管理人員嚴格遵守公司的管理規(guī)定和施工規(guī)范。
  4、定期組織召開工地現(xiàn)場會,組織管理人員總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
  5、監(jiān)督施工質(zhì)量及工程進度。
  6、調(diào)配管理人員工作,協(xié)調(diào)各工種之間的關(guān)系。
  7、負責(zé)處理工地的重大事務(wù),協(xié)調(diào)與建設(shè)單位之間的關(guān)系。
  8、負責(zé)工程款的催要工作。
 ?。ǘ┘夹g(shù)員崗位職責(zé)
  1、技術(shù)員是施工技術(shù)的主要負責(zé)人員之一。
  2、協(xié)助項目經(jīng)理及總工,嚴格執(zhí)行施工進度、施工質(zhì)量、施工安全計劃。
  3、按編制的施工技術(shù)資料,對施工操作人員作出細致的技術(shù)指導(dǎo)。
  4、定期做好質(zhì)量安全管理工作總結(jié)。
  5、對各部門的質(zhì)量安全定期統(tǒng)計分析。
  6、做好施工組織計劃、材料、機具組織管理計劃,工程進度計劃。
  7、保質(zhì)保量完成施工任務(wù)。
  8、完成技術(shù)交底準(zhǔn)備工作。
  9、整理匯編工程資料。
 ?。ㄈ┦┕T崗位職責(zé)
  1、施工員是項目施工管理的主要負責(zé)人之一。
  2、參與編制總施工進度表和月施工進度計劃。
  3、組織落實安排每日各工種的施工任務(wù),協(xié)調(diào)各施工組的施工力量。
  4、負責(zé)施工的質(zhì)量和施工安全。
  5、協(xié)助項目經(jīng)理提出改進工程質(zhì)量及安全工作。
  6、全面掌握施工情況,對出現(xiàn)的問題及時進行協(xié)調(diào)處理 。
  7、具體負責(zé)施工現(xiàn)場安全工作。
  8、參與竣工驗收及決算編制工作。
 ?。ㄋ模┌踩|(zhì)量監(jiān)督員崗位職責(zé)
  1、安全質(zhì)量監(jiān)督員是施工安全質(zhì)量檢查監(jiān)督主要負責(zé)人。
  2、嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度。
  3、組織員工進行安全意識,安全技術(shù)知識,安全規(guī)章制度方面的培訓(xùn),新工人的上崗培訓(xùn)。
  4、經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場用電用水安全,收工后要關(guān)電關(guān)水 。
  5、機械及其防護裝置的安全情況,所有防護裝置須經(jīng)驗收合格方可使用。
  6、堅持安全第一的原則,若生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時,應(yīng)服從安全,不違章指揮,并監(jiān)督工人按章作業(yè)。
  7、發(fā)生安全事故,要立即保護現(xiàn)場,第一時間上報并積極參加調(diào)查和處理。
  8、施工現(xiàn)場嚴禁吸煙,違者重罰。
  9、禁止在工地用電爐、電熱鍋等燒煮食物。
  10、嚴禁非電器人員安裝及維修電器,防止發(fā)生觸電傷亡事故。
  11、防止閑散人員破壞,注意工地鑰匙的傳遞,切勿流入不相干人員之手。
  12、每日施工完畢應(yīng)注意將門窗鎖好,巡視工地,檢查防范措施。
  13、特殊工種如電工、焊工要檢查持證上崗,焊工施工前要檢查火花濺落處的易燃物品。
 ?。ㄎ澹╊A(yù)算員崗位職責(zé)
  1、預(yù)算員在本部門負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作程序。
  2、保質(zhì)保量完成本職工作。
  3、完成交辦的工程投標(biāo)預(yù)算報價編制和匯總工作
  4、完成交辦的竣工項目工程的內(nèi)部和外部的結(jié)算工作 。
  5、協(xié)助項目經(jīng)理在施工過程中的經(jīng)濟簽證工作。
  6、注意收集和保管好有關(guān)工程預(yù)(結(jié))算信息和資料 。
  7、對所掌管的的公司秘密負責(zé),未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意不得私自將公司的任何形式的資料帶離公司。
  8、審核項目工程、月進度報量,和各勞務(wù)方月進度報量和用料。
  9、審核各分包工程的結(jié)算工程量。
  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。
  (六)資料員崗位職責(zé)
  1、資料員是項目部管理人員之一。
  2、負責(zé)項目部資料整理編制。
  3、協(xié)助項目經(jīng)理工作。
  4、參與施工進度計劃的編制,施工組織設(shè)計和上報施工月度各類報表工作。
  5、參與組織各類經(jīng)理簽證,竣工驗收和決算編制工作。
  6、繪制竣工圖。
  7、協(xié)助負責(zé)與甲方各職能組織及各施工分管人員的日常聯(lián)絡(luò)。
  8、協(xié)助負責(zé)工地現(xiàn)場各項基礎(chǔ)管理工作的監(jiān)督與落實。
  (七)倉庫保管員崗位職責(zé)
  1、倉庫保管員是施工現(xiàn)場處理保管、供應(yīng)的主要負責(zé)人 。
  2、要服從領(lǐng)導(dǎo),嚴守紀律,堅守崗位,嚴防偷盜。
  3、保持庫房整潔、防火、防水、干燥、通風(fēng),做到文明保管。
  4、庫內(nèi)不準(zhǔn)吸煙、用火,針對易燃易爆物品,嚴格分離保管。
  5、防火設(shè)施必須設(shè)置,滅火器材擺放在明眼處或庫房門口,保證庫內(nèi)留有消防通道。
  6、倉庫物品堆放整齊,標(biāo)簽清楚明了,賬物一致。
  7、嚴格驗收手續(xù)。
  8、認真核對產(chǎn)品、成品、半成品、原材料質(zhì)量、數(shù)量 、品種、規(guī)格、顏色。
  9、做到無證不入庫,手續(xù)不全不入庫,品種、數(shù)量不符損壞的不入庫,規(guī)格顏色不對不入庫。
  10、認真辦理入庫、出庫、臺帳登記手續(xù)。
  11、收集產(chǎn)品合格證,質(zhì)量證明,分類粘貼保存,謹防遺漏。
  12、現(xiàn)場垃圾清運核量登記。
  13、處理廢品登記,嚴禁有用的材料當(dāng)廢品處理,否則十倍罰款。
 ?。ò耍┎牧喜少弳T崗位職責(zé)
  1、在公司經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作程序,保質(zhì)保量按時完成本職工作。
  2、根據(jù)各施工項目協(xié)助制定材料采供計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后及時做好材料采購工作,確保材料符合設(shè)計質(zhì)量要求。
  3、全面掌握材料市場價格動態(tài),網(wǎng)上查詢實行貨比三家,注意收集和整理,并真實向公司提供材料價格變動信息資料。
  4、對采購材料的品種規(guī)格和數(shù)量準(zhǔn)確性負責(zé)。并對采購中的材料質(zhì)量負責(zé)和對材料供應(yīng)的及時性負責(zé)。按施工項目要求提供相關(guān)產(chǎn)品的合格證、檢驗報告和許可證等相關(guān)報驗資料。
  5、協(xié)助各施工項目的材料盤存和清點工作,做到各工地的庫存材料心中有數(shù)。
  6、掌握各施工項目的材料使用情況,及時反饋并調(diào)整采購計劃和方案。
  7、負責(zé)提供投標(biāo)工作中所需求的材料樣品及其價格、產(chǎn)地、規(guī)格及資料。
  8、按規(guī)定領(lǐng)用和核銷備用金,具有良好的職業(yè)道德,不得弄虛作假。材料和采購備用金及其他采購費按財務(wù)規(guī)定領(lǐng)用并及時報銷。
  9、在采購中損害公司利益拿回扣,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)十倍的罰款并開除。
  10、對所掌管的公司秘密負責(zé)。
  11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。

第四章 分包工程款項支付規(guī)定


  (一)財務(wù)部在支付分包工程款時需具備下列條件:
  工程款支付審批表各項內(nèi)容是否已填寫清楚并經(jīng)有關(guān)部門主管批核;工程款確認已經(jīng)收妥。
  一般情況下,若公司在未收到業(yè)主或總承包商之工程款前,所批核的分包工程款不予支付。
  (二)財務(wù)部于收到工程款支付審批表并確認其填寫資料準(zhǔn)確、有效及完整后,依據(jù)分包合同對每項擬支付的款項做如下審
了解更多
哈爾濱新明陽建筑安裝工程有限公司采購管理規(guī)范
  為了規(guī)范項目經(jīng)理部各專業(yè)材料管理行為,降低公司材料成本,特制定本管理材料規(guī)范。
  一、各項目部必須有計劃的提前提出采購材料需求,由項目經(jīng)理制定采購計劃交給公司及各項目部采購員。大宗的或限額(1萬元)以上的采購,需及時匯報給公司,由總公司采購部門統(tǒng)一比價和協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)夭少弳T采購。
  二、項目經(jīng)理部必須依據(jù)施工計劃實際需要,認真申報采購計劃。計劃填寫不規(guī)范,導(dǎo)致無法確認采購信息的,采購人員有權(quán)拒絕采購,如因此導(dǎo)致一系列后果由項目經(jīng)理承擔(dān)。采購計劃及申請必須由項目經(jīng)理簽字(可上傳電子版)。對貪圖省事、貪圖施工方便、不認真核算工程量、口述采購計劃,而多買材料,造成公司資金浪費的,日后追究項目經(jīng)理及相關(guān)技術(shù)人員責(zé)任,并承擔(dān)一定的經(jīng)濟損失。
  采購員要求:
  1、供應(yīng)商的選擇:供應(yīng)商必須證照齊全,具有相關(guān)資質(zhì)。采購員應(yīng)了解掌握供應(yīng)商的真實情況,簽訂合同時應(yīng)索要對方營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證及相關(guān)資質(zhì)原件查看,然后將其印有公章的復(fù)印件上傳總公司。
  2、采購人員必須充分考慮市場周期變化和庫存等因素,制定材料采購方案,要有提前預(yù)見性。既保證不耽誤工程進度,按項目經(jīng)理部要求時間進場。并對采購物品的品質(zhì)、貨款結(jié)算安全負責(zé)。若因玩忽職守,造成公司經(jīng)濟損失的,應(yīng)負相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責(zé)任。
  3、采購人員在采購時本著貨比三家的原則,性價比極優(yōu)的條件下進行采購,總公司采購部有權(quán)進行核查。如采購價格高于市場行情價格:提交供應(yīng)商報價時,與供應(yīng)商串通抬高價格,從中謀取私利或未認真進行比價而導(dǎo)致采購價格明顯過高,經(jīng)了解后情況屬實,由采購員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。如給公司造成嚴重損失,必要時刻追究其法律責(zé)任,具體視情況而定。
  保管員須知:
  1、保管員必須對所有運抵本公司的采購物品,依照采購合同規(guī)定的質(zhì)量要求進行質(zhì)量檢驗。要求索要材質(zhì)單或合格證。若發(fā)現(xiàn)品質(zhì),數(shù)量與采購計劃不符時,有權(quán)拒絕其入庫,并必須以書面形式向總公司報告。因保管員玩忽職守造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任。
  2、保管員對所保管的材料必須賬目清晰,材料擺放整齊。公司采購部有權(quán)對保管員所保管的倉庫及賬目進行檢查,一次不合格令其整改。二次不合格者扣不少于全月工資的10%。如有保管商品丟失或監(jiān)守自盜,保管員除按價賠償之外,必要時追求其法律責(zé)任。
  財務(wù)人員須知:
  1、各項目部財務(wù)人員對購買材料及其他支出票據(jù)無公章、無項目經(jīng)理簽字、無保管人入庫簽字的情況下,應(yīng)拒絕對此票據(jù)入賬或報銷。如違規(guī)入賬,給公司造成不必要的經(jīng)濟損失,按單據(jù)金額由財務(wù)人員及當(dāng)事人共同賠付。公司會對財務(wù)人員進行相應(yīng)的扣發(fā)即不少于全月工資的10%。
  不按規(guī)定程序未經(jīng)審批采購的,由經(jīng)辦部門和人員自行負責(zé)處理,已經(jīng)與供方簽訂購銷合同,導(dǎo)致公司因不能履約而發(fā)生的損失由經(jīng)辦人員全額承擔(dān)。
  即日起所有項目部簽訂合同時,必須由公司李鵬副總經(jīng)理與采購部胡英紅經(jīng)理分別審核后才可簽訂。為區(qū)分合同及其他文件,各項目部從接到此通知后,所有采購合同發(fā)送處由之前的公司郵箱改為hrbmty@126.com。此郵箱為公司合同專用郵箱。
  此流程規(guī)范各項目部分別交給項目經(jīng)理、采購人員、財務(wù)人員、保管人員、仔細閱讀,2012年4月2日起生效。

  此流程規(guī)范最終解釋權(quán)歸哈爾濱市新明陽建筑安裝有限公司所有。
了解更多
2021
01-26
小黑點

2013年建筑工程施工發(fā)包與承包計價管理辦法

查看詳情
2021
01-26
小黑點

明建字[2011]43號文件、關(guān)于下發(fā)2011年度管理評審計劃的通知

查看詳情
2021
01-26
小黑點

明建字[2011]40號文件、關(guān)于下發(fā)《現(xiàn)行建筑安裝施工標(biāo)準(zhǔn)目錄》的通知

查看詳情

施工分布

工程遍布中國大部分地區(qū),能夠獨立承建工業(yè)與民用建筑

先后在黑龍江省及哈爾濱市承建了多項建筑安裝工程

長春、沈陽、營口、北京、天津、南京、上海、寧波、廣州、南寧,太原等

合作伙伴
合作伙伴
合作伙伴
合作伙伴
新明陽
這是描述信息

關(guān)于新明陽

 

公司簡介

企業(yè)文化

領(lǐng)導(dǎo)致辭

企業(yè)資質(zhì)

施工分布

工程業(yè)績

企業(yè)榮譽

組織構(gòu)架

 

工程分類

 

工業(yè)建筑

機電安裝

政府項目

 

新聞中心

 

企業(yè)管理

技術(shù)與服務(wù)

快捷導(dǎo)航

 

在建項目

招賢納士

在線留言

企業(yè)郵箱

聯(lián)系我們
 

哈爾濱新明陽建筑安裝工程有限公司

電話:0451-82336654 / 0451-82336674
傳真:0451-82284504
E-mail:
wxb@hrbxmy.com.
郵編:150090
地址:哈爾濱市開發(fā)區(qū)紅旗大街198號

公眾號二維碼
公眾號二維碼

Copyright ? 2020 哈爾濱新明陽建筑安裝工程有限公司  All Rights Reserved    黑ICP備15001487號-1  

毛片日本无码在线免费播放_特黄AAAAAAAAA毛片免_在线看av青青草_免费进入网站大全黄片_欧美大香伊蕉一区_AV东京热在线搜索_三级无码视频在线_亚洲AV无码电影青青草_福利二区视频外国毛片 青青草原无码影院在线观看_国产亚洲嫩草一级黄网站_亚洲国产AV无码精品_亚洲卡通动漫综合一区_波多野结衣无码精品一区_欧美日韩在线观看视频一区的,_国产特级迷奸毛片_欧美一级三级日韩一级黄一片_一级二级三级毛片 视频无码点击进入_亚洲天堂AV网站_亚洲熟女无码专区_在线另类国产视频_国产美韩一二三区精品在线_超碰在线97资源站_三级毛片AV日韩一级激情片_国产理论片一区二区三区四区_日韩欧美性爱在线观看不卡 亚洲婷婷美女黄网站视频免费_亚洲中文有码字幕青青_日韩一级自拍欧美激情一二三_日韩欧美亚洲婷婷_无毛视频在线播放_久久av中文字母资源网_欧美高清不卡免费在线播放_特级黃色视频免费播放_亚洲性爱AV一区二区三区 久久婷婷人人澡人人喊人人爽_久久综合丝袜日本_免费高清无码黄片_欧美2区3区超级AV片_免费性爱日韩国产涩涩一_大陆精品一二三区_欧美色图自拍偷拍亚洲色图_欧美成人无码性A片试看直播时间_成人视频在线观看网站 少妇70系列老鸭窝日本91_国产高清无码久久扣木爱_国内三片A片免费_日韩无码东京热乱交_日本女人性爱一区二区精品_黄色无码视频在线观看无删减_人妻另类日韩网红成年人A片_欧美性爱无码极品黄片AAA_特级黄色片黄色片
国产精品一级婬AA大片 色婷婷久久蜜桃无码 国产亚洲日韩偷拍 国产日韩精品99 日韩在线不卡国产 日韩无码制服诱惑
国产一级A性爱 亚洲精品国产久久av WWW一区二区三区 日韩一级在线视频免费观看,亚洲 欧美激情 永久网址 A级黄片毛片五月AV
国产国产国产国产国产国产国产亚洲 亚洲成人高清无码 日韩高清无码成人片 亚洲色图2018 超碰在线日韩79 国产精品成人无码免费一
亚洲av不卡播放| 青青草干在线免费的黄色A片| 草久av在线播放| 亚洲AV精选AV色图网站| 在线三级黄免费观看| 国产视频一二区播放| 日韩免费一级亚洲激情久了久| 91小说一区日本伊人网| 免费在线无码免费a片啊| 欧洲在线无码视频| 日韩欧美中文丝袜无码| 色狠狠色综合久久久绯色A| 欧美日本亚洲图片激情一区| 加勒比一区无码中文| 97超碰精品综合久久| 韩国免费的黄色片视频网站| 蜜臀久久国产精品福利在线| 中文字幕电影在线| 日韩视频一级看毛片上什么网| 成人在线电影久久| 成人A片无毒无码| 欧美成人性爱在线| 古代三级视频在线观看| 无码免费A片超碰97色色| 人妻视频一区二区很黄的| 亚洲天堂成人动漫在线观看| 三级电影日韩超黄超黄的网站| 国产黄色三级做爱视频| A级黄色无码网站| 人人人人av日本性久久| 婷婷超碰在线在线看a片网站| 永久久艾小青影视、| 久久国产精品桃花一区二区| 美大黄色网址在线观看| 国产高清AAAV在线草| 久久要av网站99视屏| 91丨国产丨大屁股| 亚洲刺激精品福利视频网站| 真人黄色A片青青草久久爱| 成人黄色影视免费日韩色欲| 美日韩av小说在线观看| 欧国产精品无码一区二区三区四区| 无码一级a免一级a做免| 免费A片视频网站在线观看不卡| 欧美日韩精品一区二区三区钱| 久久九九国产精品怡红院| 三级无码成人影片| 日韩国产乱伦欧美激情| 国产海角社区日日操AV| 人人操很狠操求最新AV网址| 成人性生活在线观看亚洲网站 | 手机三级成人片亚州| 国产海角强奸视频| 欧美私人+一区二区| 特黄特黄片视频A级片无码| 91国内人妻特黄A片| 日本无码专区一区| 亚洲色图在线免费视频| 综合激情五月丁香花九九九| 日本熟妇与子伦久久一热| 婷婷色中文字幕综合在线| 欧美一级免费在线视频| 国产无遮挡色情电影| 日本综合无码视频网站| 亚洲AV日韩AV无码污污网站| 免费看黄片成年人一成年| 丁香花尤物在线视频| 适合半夜看的刺激视频在线看网站| 久久久久高清视频| 在线免费看AV大片| 91日韩在线视频| 亚洲无码流出亚洲性爱自拍P| 最刺激的高清一级A片| 人人操人人青青草91| 美女黄色片网站| 午夜岛国一区成人AV| 无码中文三级电影| 99中文字幕日无码| 美女一级A片五月婷婷色色| 成人资源在线观看| 中文字幕日本免费在线| 伊人婷婷五月天在线免费| 热无码热综合热无码AV| 免费国产在线视频| 欧美色色色色色婷婷五月了| 无码免费三级不卡| 亚洲日韩欧美中字| 久久影视国产绯色| 神马午夜大香蕉视频网2| 一级一级AV免费| 精品黄片A片不卡在线视频| 免费av一区色婷婷aV| 亚洲免费性爱小视频| 欧美成人在线成人| 日韩最新AV国产视频网自拍| 欧美人兽网址青青草强奸视频| 国产成人无码视频在线观看| 成人亚洲一级日韩日韩网站| 丝袜视频一区一级性交免费看| 免费Aa片观看色婷婷αⅤ| 亚洲香蕉视频一区| 黄色a级在线观看| 美女自慰91AV| 美女网站视频一区二区91| 极品AV网站日韩无码色| 久久超碰AV日本色婷婷| 黄色电影在线观看一区二区| 欧美成人大色情大片A级| 麻豆视频佳美亚洲v无码| 97在线黄色视频| 国产三级久久久久久久18| 欧美日本亚洲日韩性AV| 亚洲av干射曰韩一级大黄片| 久草视频免费在线资源| 国产一级a一级a免费看视频| 看黄色a级片91操视频| 国模吧一区二一起草视频网| 一级不卡黄色视频| 啊啊啊视频一区二区| 成人自拍偷拍综合色图AV| 永久av在线一级a黄色视频| 国内精品无码流出| 亚洲日韩av中文字幕在线| 青青草操人人深夜影院操一操| 影音先锋av福利| 日韩av第一页瑟瑟AV| 欧洲综合日韩Av无码毛片国产| 黄色成人网站在线免费看| 亚洲第一播放器| 窝窝无码免费三级黄色| 黄色性爱免费av情侣| 真实av你懂的A级片日本| 国产色情在线久久| 啪啪官网免费视频| 操逼有瘾一级片在线一区| 啊啊啊啊啊,好大,在线看| 另类激情亚洲国产玖玖玖| 成人动漫AV无码不卡| aV天党免费A片特级| 激情偷拍avAR毛片| Av精精在线中美电影| 婷激情五月天av三级片网址| 午夜福利视频一区二区| 黄色性爱一级黄色在线免费看激情刺激 | 日韩黄色A片乱伦| 日本黄色大片大美女| 国产一区精品自拍| 91av在线一二三区| 亚洲视频欧美精选| 手机免费的日本黄色电影| 毛片在线看不用播放器| 中文字幕在线高清播放| 图片区亚洲色图韩激情无码| 国产日本无都市激情亚洲| 亚洲_日韩av在线| 东京热AV电影| AAA黄色成人视频| 日韩在线成人久久电影| 黄色AV网站丝袜| 看黄色录象一及黄色片| 日韩激情无码视频精选| 最新东京在线搜索一级片| 泰国一级婬片A片AAA毛片 | 亚洲免费黄色视频专区| av久久久亚洲一区二区三区| 国产探花视频在线观看| 手机免费成人裸体电影网站| 亚洲精品夜间视频无码| 蜜桃秘 一站二站三站| 日韩一级一级熟女黄片| 少妇自慰电影日韩少妇无码 | 亚洲成人AV黄色电影| 国产一级经典在线播放| 手机在线日韩成人| 成人无码999免费视频| 精品高清无码网站大全| 精品淫秽码一区二区三区| 久草国产视频黄片a级片| 午夜热情av色婷婷久久视屏| 好叼色视频在线播放| 影音先锋亚洲中文自拍| 日韩国产电影香蕉视频在线播放| 黄网站一级视频免费看| 福利无码免费无码| 亚洲色情免费亚洲AV不在线| 黄色午夜福利搜索黄毛片| 日本AⅤ精品视频在线观看| 亚洲黄色A片欧美丝袜按摩| 一级免费毛片国产精品老牛| 成人在线视频网站| 91色视频在线观看| 毛片黄色一级国产3页| 亚洲日韩高清AV| 人人妻人人爱人人玩一区| 黄色录像一节毛片| 日韩有码欧美中文| 婷婷丁香五月激情天| 欧美淫色视频免费观看| 我要看高清特级毛片| 三级片在线免费网站| 三级操逼黄片午夜一级黄色片| AV在线超碰人妻| 日韩欧美性爱网站| 99视频免费体验| 亚洲AV无码综合久久精品| 国产理论大片免费观看| 亚洲成人视频无码| 成人不卡视频日韩欧美产| 中文字幕色色精品A级黄色的| 日韩一级无码特黄AAA片| 美女少妇免费小视频| 色悠悠在线播放A片看亚洲| A级电影日韩在线播放| 在线观看亚洲免费av| 一区二区三区簧片| 国产精品国产三级国产AⅤ无密码 国产一区二区网址精品 | 女人久久成人看片| 人妻在线97超碰| 国产亚洲欧美美| 欧美日韩精品一喷水国产伊人| 美欧日韩免费精品视频| 成人免费无码精品国产电影在线| 免费乱伦无码影片| 久久国产精品密臀| 人妻丰满熟妇av无码一区二区| 一本一道精品无码| 人妻少妇乱子伦无码专区普通话对| 亚洲熟女av中文字幕男人| 给你日福利导航热久久无码| 成人AV动漫网站在线观看| 婷婷成人综合视频| 国产精品视频无码| 亚洲无码激情久久久久久| 91青草视频在线看| 无码免费观看av| 久久婷婷综合拍91人人爱| 日韩在线精品2免费黄片库| 亚洲黄色片无码在线观看| 人人操人人插人人看| 都市激情亚洲国产亚洲日韩| 日韩HD精品福利| 日韩美女免费毛片| 蜜桃一级一级狂操狂操逼视频| 日韩成人午夜无码黄片| 久久久免费观看视频| 五月丁激情视频国产成人a| 日本在线免费观看视频| 国亚洲国产久久人人爱| 欧美黄色片久久久| 黄色网址无码欧美www性| 青青草视频高清在线| 青青草成人无码在线| 婷婷福利导航网站| 日韩欧美综合丁香社区五月天| 伊人精品视频在线观看| 国产99密臀视频精品免费视频| 成人色情黄片成人一二三区| 欧美性交AAA黄片| 新疆女人高潮一级A片| 高清无码成人黄网站| 欧美 国产 日韩 欧美 综合网| 91精选国产视频| 韩国av免费看噜噜av| 日韩国产欧美社区一区激情| 特级丰满少妇一级| 成年人特A免费黄色视频片| 欧美亚洲黄色A片| 欧美激情性爱网站| 亚洲国产欧洲欧美精品在线A| 四季日韩人妻AV在线| 日本人妻中文字幕久久一区| 视频爱爱免费在线| 我要人人草免费在线观看视频| 欧美特大黄aa片片免费观看| 中字无码在线观看不卡| 亚洲色情性爱小说| 欧美午夜福利导航| 亚洲色图库在线观看| 欧洲一级aaaaaa| 日本成年美女一区二区| 国产香蕉在线视频| 高青无码永久免费视频| 五月丁香六月色情网欧美| 在线免费观看三级A片| 特级一级少妇亚洲有码在线| 久久男人av一本经无码| 中文字幕第83页| 超碰97在线欢观看| 国产亚洲AV自拍| 日本黄色美女网站| 亚洲黄色美女黄色视频| 98精品国产一区二区三区入口| 欧美色图另类图片| 日韩Av高清无码专区| 依依网男人AV人人香蕉| 日韩经典无码国产无码第一页| 看特级免费毛片一级棒a片| 超狠碰免费视频免费看| 噜噜蜜桃综合欧美一极性爱| 国产av影视久久草成人| 91AV一区十区| 99久久久无码国产精品性明星 | 黄色成人A片网站| 美国黄色电影网站| 中国成人在线观看一级片| 五码高清黄片在线看| 亚洲AV免费在线观看| 曰本高清免费A级毛片| 99久久婷婷国产综合精品| 特级特黄一区二区精彩视频| 久久超碰日韩在线| 中国一级黄毛片国产一起| 操逼AV在线观看| 加勒比一区二区超碰在线| 精品毛片AV黄色一级不卡影视| 在线免费观看一级片| 午夜在线论坛亚洲色图38p| 五月丁香五月A级黄色片一级| 毛片毛片五月天玖草按摩| 手机色情在线网址亚洲无码观看| 亚洲A片成人电影| 亚洲中文字幕永久在线观看网站 | 国产操人视频99看片| 欧美一级aa古装| 嗯嗯啊国产一区二区无码| 97超碰人人干人人操| www毛片大全婷综合六月| 国产操逼小电影中文字幕| 国产黄色网址在线免费观看| 国产精品性爱在线观看| 亚洲 日韩 欧美一厂二区入| 一区二区三区不雅视频| 免费亚洲视频黄色| 亚洲偷拍成人视频| a级免费毛片中文无码黄片| 亚洲三级做爱美女黄视频一区| 亚洲伊人网在线| 婷婷成人aV欧美一级黄A片 | 黄片毛片日韩无码| 丝袜精品一区性的电影一级a| 中文无码人妻免费| 提高性功能时间长的正确做法 | 日韩无码免费影院| 第一福利av成人网站| 黄网站免费在线播放| 成人免费激情片| 涩涩网站在线免费观看| 日本高潮不卡性爱99小视频| 加勒比成人AV无码导航| A级片免费网人人操公开| 91AV人人操99爱免费| 高清无码在线观看网址| 黄片免费视频日韩精品人妻 | 国一精品www超碰色色碰| 日韩欧美在线激情| 成人久久久久青青草日韩| 国产色情无码在线观看| 日韩av网站一区二区| 亚洲成人无码av在线观看| 午夜剧场黄色日本福利在线| 三级地址在线观看| 国产高清在线一区二区三| 日韩无码大全免费| 中文字幕 无码 人妻| 91福利在线播放| 在线日韩一区三及片在线视频| 免费黄色网页手机在线观看| 午夜妻久久久久久久久久久| 天天弄,天天弄,天天搞| 成人动漫在线观看一区二区三区| 亚洲综合一区二区三区四| 日韩视频无码专区一二三| 欧美激情社区东京热久久官网| 无码成人动漫亚洲色情A片| 亚洲综合激情四射| 免费亚洲av网站| 在线观看中文字幕黄色AV| 亚州一区成人在线免费观看| 亚洲 日韩 欧美一厂二区入| 国产在线观看一区青青草在线| 91久久久无码国产专区| 影音先锋无码中文字幕| 人操人在线视频| 亚州色情黄色网页| 色婷婷综合久久久中文字幕| 亚洲激情乱伦专区| 亚洲电影黄色无码在线| 大胆私拍在线视频观看| 免费在线盗个毛片| 日本毛片视频免费三区| 日韩精品中文字幕一区日韩有码| 日本黄色视频在线网址| 国产操人视频在线| 日韩熟女中文字幕自拍视频在线| 日韩探花国产欧美91黄视频| 极品日韩美丫国产日产av| 亚洲人妻中文字幕av| 青青草日日亚洲成人激情站| 深夜导航超碰人妻| 中国黄色毛片。| 激情视频卡通无码免费毛片| 亚洲一级二级五月天婷婷丁香| 黄色一区二区三区AV| 无码AV片乱伦中英文| 一级黄片加一级A片| 日韩无码AV特黄一级| 日韩色情黄片日韩免费一级| 免费一级黄片免费在线播放| 另类欧美日韩日韩操在线| 亚洲国产成人电影| 台湾精品麻豆欧美麻豆欧美| 久久久久久丁香三级黄色片| 日本高清人妻视频网站| 亚洲欧美日韩熟女| 欧洲亚洲自拍在线视频精品| 中文字幕av的一区二区中馆| 成年片黄色在线观看视频| 中文人妻av高清一区二区三区四区| 搞AV五月天久草播播网| 美女黄色一级片黄色| 香蕉久久久久久AV成人| 国产无码精品一区肥臀| 看福利91精品| 噜噜噜Av在线| 亚洲第一美女av| 中国美女教师一级色情片| 成人A级免费毛片| 麻豆视频佳美亚洲v无码| 国内一级色片欧美性超碰| 黄片特级黄片Bt成人网站| 黄色免费一级无码免费黄片| 亚洲精品岛国无码| 亚洲A∨国产AV综合AV下载| 日本一级婬片A片在线免费观看| 91AV免费看亚洲图片好好日| 久操中文视频日韩成在人| 日韩电影一区二区三区| 免费一级A片看在线毛片| 国产日韩欧美综合网站| 天堂av日韩无码三区| 黄色一级免费亚洲黄色av| 美女国产亚洲黄片| 日本欧美特黄一级美女视频 | AV在线免费网站| 在线不卡免费av| 国产三级日本三级国产三级| 蜜乳av一区二区三区蜜臀| 97人人爽人人爽人人爽人人爽| 精品久久久无码中文字幕| 日韩精品成人性爱| 三级无码视频在线观看| 特级黄色电影日韩黄色网络| 日韩欧美视频麻豆| 九九九在线播放五月去色色| 欧洲精品人妻免费| 加勒比无码A√亚洲久av| 国产黄片在线免费播放| 免费国产一级AV| 国精产品AV无码专区| 图片偷拍一区日韩小电影无码| 欧美特级黄色色片| 美女一级毛毛片国产精品| guo产av啊啊啊| 免费在线看毛片网站| 无码日韩免费视频| 成年人免费看的黄色网址| 免费的日本黄色网址| 亚洲簧片网站我在看电影毛片| 久久婷婷秘 精品日产538| 欧美恃级电影黄色一级生活片| 久久久九九黄色A片一级毛| 国产一级又黄又大| 探花日本高清av免费操| AV无码成人精品国产动漫| 欧美精品三级片| AV免费在线观看一区二区三区| 日韩一区高清无码| 超碰人人操操人人| 国产精品免费啪啪视频| 一级二级国产视频| 超爽的福利AV导航| 日本无码中文字幕电影| 国产清纯精品视频| 成人开车免费视频网站| 久久久久久亚洲国产无码Av| 意区二区三区欧美激情视频在线观看| a级黄片视频在线播放| 91精品人妻一区二区三区| 亚洲成人无码永久免费网址| 国模私拍富二代在线| 亚洲视频亚洲婷婷| 五月天丁香久久| 亚洲成人小说观看| 久久99国产免费观看| 欧美日韩国产一区二区三区四区 | 免费观看国产视频日韩色| 欧美日韩日逼片三级自拍| 无码在线观看黄片| 亚洲AV精选AV色图网站| 免费观看的国产黄网站| 日韩专区在线播放| 中文字幕av久久爽一区| 香蕉免费在线视频播放| Ajhzi4haD30KJ| 99热在线观看国产色视频| 无码毛片一区二区三区的应用场景| 有黄色片吗国产的免费| 自拍偷拍av黄色片网站大片| 黄色小说在线观看欧美| 91视频成人在线| 日韩成人少妇免费看成人黄片 | 久久久亚洲天堂AV| 大神呆哥精品视频在线一区二区| 伊人美丽坚视频日本综合久| 在线不卡视频婷婷久久158| 日本免费a级视频| 免费的av片三级网站片| 欧美日韩美女综合| 人人看在线视频在线人人操| 激情视频亚洲深夜网站| 国内精品伊人久久| A集黄色电影AV人人澡| a爱久久婷婷欧美成人A| 亚洲大型成人极品黄色视频| 亚洲日韩系列黄色av免费看| 国产精品成人a亚洲色啵| 三级网站无码a天堂在线视频| 人人搞人人操人人舔| 亚洲精品无码久久久久| 黄片免费看看AV在线操| 国产精品3级片| 人妻少妇自慰性爱网站免费看| 少妇看aV一二三区| 操人视频免费网站| 国产亚洲精品AAA| 色就是色欧美色图| 欧美一区二区无码视频| 超清无码av毛片| 91成人一区黄色黄片| 自慰无码中出超碰人人妻人人| 日韩黄片毛片超碰98免费| 在线成人黄性AV| 日本黄色电影视频站| 国产精品无码久久久| 给我看毛片儿。91热热| 欧美成人精品亚洲欧美一| 不卡无码A片免费在线观看| 香蕉视频成人在线观看| 色色网激情网美女性生活毛片| 日本欧洲黄色片色播av| 国产+高清+无码+免费+在线观看| 少妇高潮91社区| 免费日韩淫色网站| 午夜成人超碰在线| 国产色情无码成人黄色网址| 国产精品久久久区三区天天噜| 无码AV在线播放专区| 日本一级片特黄日韩麻豆| 可以直接看的AV网址| AV观看网址导航AV| 免费播放AAAAAAAA片| 91香蕉亚洲精品| 手机视频日本色色| 人妻中文字幕不卡有码视频| 97中文在线国产免费a| 人与禽一级A片一区二区三区| 91Av在线播放| 成人免费高清无码精品视频| 在线手机看片福利av| 亚洲制服丝袜美腿字幕| 国产精品视频久久日精品| 超碰人人揉人人干人人射| 性一二区之明星性淫| 手机在线免费观看一级日视频播放| 亚洲久草AV在线| 91熟女大屁股偷偷对白| 日本国产欧美停停五月天激情| 国产超碰粉嫩色欧洲色| 影音先锋中文字幕一区二区三区| 三级片国内小视频B| 2025真人无码日韩特黄| 激情五月成人搜黄片无码| 欧美一级成人在线视频播放 | 亚洲成人高清无码| 一级黄色大片久久综合a| 国产香蕉视频99| 成人亚洲色情在线播放| 日韩国产成人无码AV毛片韩国| A级黄色免费超碰avv| 美国黄色毛片人妻精品丝袜| 91看在线五月婷婷| 日韩无限A片五月丁香伊人网| A黄免费色情网站| 成人三级片视频播放| 青青草在线无码一牛AⅤ| A,一级二级三级片| 2025亚洲天堂久久| 国模私拍视频在线观看网址大全免费| 在线观看免费观看在线黄片| 久久精品女人日韩3级片| 在线观看Av日韩| 亚洲成人欧美激情无码| 日韩欧美国产视频一区| 成人免费毛片AAAAAA| 日韩成人免费观看| 免费毛片的视频色l情视频 | 日韩第一页日韩第一页| 久久夜夜国产看线观看| 高清视频免费A级观看无码| 成人电影免费2区| 亚洲中文a v在线| 午夜久久电影中国1级黄片儿| 亚洲伊人亚洲伊人| 成人版免费视频在线观看| 亚洲黄色A片电影| 性爱亚洲直接看激情伊人网| 亚洲无码视屏在线播放| 亚洲免费AV网站| 日本无码无码操在线观看射| 粉嫩精品国产色综合久久不8| 日本三级A片播放| 无码精品亚洲毛片AV古代片| 在线免费播放日韩毛片| 亚州无码rt特黄一级黄色片| 97人妻一二区国内精品a| 中文无码91人妻在线观看| 伊人成人激情综合网| 人人搞人人干人人草| 色网站免费在线观看| 香蕉视频成人在线| 五月天色色网站国产一Av| 动漫av无码久久久| 黄色三级尤物视频| 免费一二区成人毛片视频| 精品国产福利观看| 中文字幕第11页| 国产精品成人无码在线| 三级片在线视频网站| 伊人av影院韩日内射| 午夜成人电影一区| 在线免费A片av中文天堂| 亚洲人人操人人玩人人干| 亚洲免费成人在线视频播放| 国产综合av在线播放一区二区| 欧美人妻中文在线字幕| 久久久久95久久| 深夜视频国一区在线| 高清有码国产精播| 免费A级毛片观看| 成人夫妻福利视频| 少妇激情AV在线| 黄色一级a片岛国精品| 伊人国产AV超碰自拍| 日韩国产一级无码| 日韩无码丝袜大香蕉超| 黄色片网站在线播放| 亚洲永久精大片ww免费| 日本成人免费手机视频| 中文字幕一二三| 婷婷久久综合超碰| 亚洲爱爱小视频色香蕉视频| 农村黄久久农村黄久久农村黄| 一本二本韩国黄片视频| 国产黄色电影在线播放| 艹逼网站av日韩va| 国产高清不卡免费看| 日本免费久久久久久久久| 特级毛片在线视频| 观看AV免费不卡| 国产无码av久久久| 97超碰人人操人人操| 国产亚洲AV片在线观看18女人| 亚洲天堂千百撸伊人| A无码片视频无码系列| 午夜AV日韩色色爱97| 日日日人人操人人干| 日韩黄色在线播放电影| 在线三级片视频91伊人| 亚洲欧美精凯国产香蕉久久| 亚洲天堂激情成人麻烦视频A | 国产无码自拍影片| A级黄片免费观看视频大全| 天天AV天天日韩欧美一级| 性爱网站中文av丝袜网| 免费片黄色三级网站| A片黄片欧美日韩| 亚洲精品无码高清| 国产一级精品毛片| 精品大香蕉网最新AV网页| 打开免费观看视频黄色在线观看| 三级片外国黄色片| 五月激情久久东方av伊人网| AV在线日韩精品| 欧美AⅤ电影成人性爱黄片| 秋霞AV电影网一区二区| 亚洲 国产 激情都市 久久| 在线播放婷婷AV| 午夜亚洲无码三级片精品播放| 美女一级黄色电影性交| 国产成年人性爱视频免费看| 久久精品国产亚洲AV无码偷窥日韩| A一区二区中文字幕在线观看| 亚洲无码帝国伊人免费网站| 中国第一毛片中国第一做爱毛片| 亚洲综合社区欧美色色干| 成人毛片视频A级| 青青草成人免欧美黄色一区二 | 亚洲欧美成人黄片| 性影院91精品国产七八区| 成人黄色大片在线免费看| 国模无码二、久草高清| 成人黄片视频免费| 色情欧美一级A片在线观看| 色婷婷五月天在线免费看涩涩| www成人免费日韩无码| 手机午夜福利看片国产| 亚洲AV无码成人精品区丝袜| 日韩欧美一区二区va| 五月天色综合图片专区| av婷婷五月久草网站| 不卡毛无套内射久久不| 无码国产18成人| 久久久久亚洲AV无码网站| 久草网络在线视频| 日本黄色视频网站在线看| 3级片免费在线观看视频网站| 日韩av浮力第一页| 国产av白浆黄色片网站| 国内成人综合网站| 黑人在线播放三级片| av岛国在线观看中文| 国产成人少妇在线一| 岛国在线资源一区二区三区| 免费国产亚洲视频| 日韩男女性生视频在线观看| 高清成人综合一区二区三区| 成人片色色大黄全免费| 97在线观看成人免费| 亚洲成人日韩性爱| A及片动漫视频黄色视频A| guo产av啊啊啊| 蜜臀视频久久美女裸一区| 日本岛国电影亚洲中文字幕| 久久亚洲电影五月色激情| 国产黄色无码在线| 看黄a大片视频在线观看| 曹比视频91丝Av| 日韩av免费在线观看| 91精品观看欧美一成人| 五月天婷婷乱伦操人人人人| 五月天久久婷婷网址| 国产成人精品熟女| 亚洲AV有码在线播放| 能看黄色毛片网站| 亚洲人妻小视频av婷婷色| 天天强奸免费视频| 午夜福利秒播a片黄片网视频| 午夜亚洲精品视频免费在线| 日本无码成人软件网站大全| 亚洲综合第一页丝袜| 国产一级肏屄黄片免费观看 | 欧美亚洲三级A片无码在线观看| 大胆国模二区久久伊人精品| 国产成r免费观看| 岛国成人AV在线观看| 另类亚洲AV无码专区首页| 超碰成人出差三级| 黄色成人免费一区二区三区网站| 人人摸人人干人人草| 国产无码性爱高清一级片| 久久久香蕉app视频| 动漫黄片在线免费观看| AV你懂的在线伊人| 欧美AⅤ在线欧美激情1 | 久草日本亚洲一区| 中文字母av成人高清视频网| 久久人操人人玩的| 狼友黄色在线国产性爱小说| 亚洲免费观看高清在线观看| 亚洲AV无码一区东京热久久sm| 日韩高清久久欧美性爱a片| 日韩日B视频免费看| 特片伦理片特片一区二区三区在线| 黄色电影A片免费观看| 在线观看免费啊啊啊| 人妻激情综合久久| 亚洲中文字幕人妻| 日韩欧美a级大片| 免费的大黄片久艹在线| 一级a级a级免免片| 三级无码电影伊人影院综合| 99娱乐无码AV草AV| 色三级一区二区三区四区| 日韩无码一级黄片| 97资源站人妻婷婷五月丁香丁| 黄网在线观看日欧美| 亚洲色情影视大全| 视频52AⅤ欧美黄色大片儿| 欧美少妇一级A片在线观看| 老司机精品福利视频在线| 欧美色图第四色五月色色播| 毛片三级黄色电影| 超碰人妻18AV| 污视频网站无遮挡免费在线看| 曰韩AV人人操,人人曰,人人爱| 最新中文字幕A片在线| 日韩美毛片三级片视频| 香蕉av一区二区| 成人av激情在线| 91国产精品HR黄片| 久久久免费性视频| 亚洲AV无码李区亚洲A| 日本一级在线久久逼逼第一 | 日本毛片在线视频| 无码草草视频刺激| 色色色91肛欧美| 久久AV电影伊人久伊人| 日本黄色免费网址| 天天欧美在线五月在线无码| 一级黄片网址成人黄色小网站| 看免费黄色毛片av丁香| av在线中文午夜色站| 国产精品无吗片在线播放| 亚洲中文字幕永久在线观看网站| 日韩av不卡在线观看| 国产日韩亚洲美洲欧洲高清在线看| 亚州欧美另类黄色女人黄视频| 久久性爱视频偷拍| 日韩成人无码 高清视频| 中日韩无码免费/| AⅤ美国色黄黄色电影院| 黄色一级AAA片| 欧美三级视频理论片欧美| 一级a一级aa爰片| 91乱子伦国产乱子伦!| 日韩一级大全人妻在线无码| 91人人超人人人视频| 无码中文一区二区| 亚洲精品视频无码| 911日韩无码人人草在线| 激情久久精品久草视频啪| 插穴免费视频一级黄A片| 高清无码免费激情| 日韩元码成人视频免费| 五月色婷婷av性色| 无码免费娞′久草2001| 黄色毛片俄韩精品| 人妻福利导航五月天成人影片| 久久草视频成人网| 亚洲一级AV在线观看| 亚洲资源一二三区| 日韩欧美A片日本少妇aaa| rihanwumazipai| 蜜桃不卡人妻AV| 婷婷97av一级亚洲成人片| 伊人久久高清视频| 国产乱妇无码毛片A片在线看下载| 看一级免费av啊| 日韩免费黄色三级片电影| 国产精品四虎哔哔亚洲| A级毛片成人观看| 91精品国产成人综合第21集| 操AV在线免费观看| 国产国产国产在线在线在线| 性生活高潮αV无码视频| 国产专区香蕉视频| av一级黄色毛片| 国产欧美一区二区三区特黄手机版| 日韩1级黄片。| 另类视频高清无码| 91人妻爽人妻A片在线观看勉| 港台成人免费的在线视频| 无码毛片黄片成人在线视频| 日本91美女在线| 欧美日韩国产微福利| 免费看黄的hj黄片一二级| 欧美成a人亚洲精品无码| 日韩黄片少妇三级影院免费看| 日韩插啊免费视频在线观看| 黄色片三级片网站| 丝袜制服另类诱惑| 亚洲三级毛黄片电影| 免费毛片100部少妇视频| 精品无码久久久久久久久久动漫| 在线观看免费视频高清无码色刺激| 日韩免费三区免费a在线免费| 成人 强奸 av| 久久九九视频免费| 手机天堂av免看一级a一片| 三级黄色无码网站| 纯毛片黄色电影成年毛片| 国内自拍偷拍视频网页| 免费草草草草草视频| 黄片视频正在观看| 亚洲无码国产视频| 成人性生活强奸电影| 精品一区二区三区蜜桃臀人妻| 亚洲新视频在线观看| 亚洲色图库在线观看| 久久美女avAV集市导航| 无码福利导航伊人AV大香蕉| 多名中国公民在澳大利亚身亡| 亚州久久色精品无码视频| 天天艹艹艹插插插| AV国产第七页国产在线第二页| 人人人操网无码AV网址| 玖玖亚洲色图97人人艹| 簧片毛片在线观看| 久久无码高清视频播放| A片在线视频乱伦熟女视频| 午夜成人动漫福利无码精品| 免费日韩综合无码一区二区三区 | 欧美高清中文字幕| 无码性按摩女中出| 亚洲无码高清18P| 亚洲A区影院成人| 加勒比无码视屏草久av| 亚洲孰女AV自拍| 欧美三级a√在线播放| 国产精品天堂aⅴ一区二区三区| 人人操Av导航国产草久久| AV永久免费网站| 国产视频99超超碰| 91欧美精品综合在线观看| 人人看人人爽人人操| 加勒比成人毛片在线播放| 国产人文伦熟妇Av一区二区精品| AA级黄色毛片中国特黄色三级 | 亚洲精品人妻美女麻豆蜜桃视频| 曰韩精品免费一区二区在线观看| 黄色成人一级在线观看| 亚洲操操操操免费看黄色A级| 亚洲色图高清无码| 欧韩自拍在线一区二区三区| 三片亚洲日韩图片| 天天成人AV在线| 特级看,A级毛片,黄片免费看| 精品亚洲岛国无码av| 青草久久久久视频| 午夜三级片在线观看| 无吗免费视频日韩小电影黄片| 99ai视频人人操Av| 中文字幕视频区久久草日韩 | 色色女人的黄色网| 在线无码成人亚洲蜜臀| 婷婷丁香网红一区| 亚洲成在人熟女| 久久久国产AV香蕉二区| 国产成人三级电影| aaaa黄色片亚洲少妇第一页| 日韩无码黄片人妻| TS女神第一福利视频| 亚洲五码熟女国产av啊啊啊| 国产v免费在线观看| 国产成人三级大激情亚洲| Av网站在线无码| a一级三级片成人a级片| 99热日本美女日本a网站片区| 亚洲成人高清无码在线看 | 世界上最好看的成人A级视频在线| 亚洲综合色色在线播放| 黄色免费视频网站在线观看历史| 无遮挡黄色视频操一区| 国精品一区二区视频| 91网址在线浏览| 人妻av有码黄色视频网aA| 91强奸在线播放| 中国一级片网站中文字幕| 成年特级毛片视频| 亚洲制服在线看片| 乱婬A片二区视频| 另类天堂影音先锋| 中文字幕AV资源网| 国产av专区a级坐爱| www黄色一在线视频|